El panel de administración de Vantage Fit ofrece varios informes para entender el registro, la actividad, los puntos, los canjes y las métricas de bienestar de los empleados. Todos los informes se pueden filtrar y exportar como CSV.
Información general de los informes
| Informe | Ubicación | Qué muestra | ¿Siempre disponible? |
|---|---|---|---|
| Informe de empleados | Informes → Informe de empleados | Estado de registro y actividad | Sí |
| Informe de transacciones | Informes → Informe de transacciones | Puntos ganados y canjeados | Sí |
| Informe de canjes | Informes → Informe de canjes | Canjes de tarjetas de regalo y recompensas | Sí |
| Clasificación de desafíos | Desafíos → Administrar → Clasificación | Posiciones y puntuaciones por desafío | Sí (por desafío) |
| Informe de ligas | Informes → Informe de ligas | Posiciones de los niveles Oro/Plata/Bronce | Solo si las ligas están activadas |
| Informe de puntuación de bienestar | Salud de la plantilla → Informe de empleados | Puntuaciones de bienestar a nivel de empleado | Solo si la puntuación de bienestar está activada |
Informe de empleados
El informe principal para entender su base de empleados.
Lo que ve:
- Lista de todos los empleados inscritos en Vantage Fit.
- Estado de registro de cada empleado:
- Activo – usa la aplicación con regularidad.
- Inactivo – tiene una cuenta, pero no inicia sesión.
- Dormido – no ha usado la aplicación durante un periodo prolongado.
- Nombre del empleado, correo, departamento, país.
- Fecha de la última actividad.
Filtros disponibles: búsqueda por nombre/correo, filtro por departamento, filtro por país.
Caso de uso: supervisar la salud de los registros, identificar a los empleados que necesitan reactivación, seguir las tendencias de adopción de mes en mes.
Informe de transacciones
Un registro de toda la actividad de puntos de su empresa.
Lo que ve:
- Cada transacción de puntos – ganados, concedidos y descontados.
- Nombre y correo del empleado.
- Tipo y cantidad de la transacción.
- Fecha y hora.
- Origen de la transacción (qué desafío, acción u operación del administrador la generó).
Filtros disponibles: rango de fechas, búsqueda por empleado, tipo de transacción.
Caso de uso: auditar la equidad de la distribución de puntos, conciliar los presupuestos de recompensas, investigar discrepancias en los saldos de puntos de los empleados.
Consejo: Exporte el informe de transacciones cada mes y archívelo. Así crea una pista de auditoría permanente para su programa de recompensas.
Informe de canjes
Siga cómo gastan los empleados sus puntos ganados.
Lo que ve:
- Nombre y correo del empleado.
- Qué se canjeó (nombre de la tarjeta de regalo, importe).
- Fecha del canje.
- Categoría de la recompensa.
Filtros disponibles: rango de fechas, categoría.
Caso de uso: entender qué recompensas son las más populares, planificar futuras ofertas de recompensas, seguir el volumen total de canjes para la previsión del presupuesto.
Clasificación de desafíos
Datos de rendimiento de cada desafío (en curso y finalizados).
Lo que ve:
- Clasificación por puntuación – participantes ordenados por total de puntos.
- Clasificación por pasos – participantes ordenados por total de pasos.
- Clasificación por equipos – equipos ordenados por puntuación media (si los equipos están activados).
- Desglose de puntuación por usuario – toque a un participante para ver los detalles por tarea y por semana.
Filtros disponibles: filtro por departamento, búsqueda por nombre. Paginada en desafíos grandes.
Caso de uso: supervisar la participación en los desafíos, identificar a los mejores participantes, exportar los resultados finales para la entrega de premios.
Consejo: El desglose de puntuación por usuario es una de las herramientas más útiles del panel. Muestra exactamente qué tareas completan los empleados y cuáles omiten – inapreciable para diseñar mejores desafíos en el futuro.
Informe de ligas
Disponible solo si las ligas de bienestar están activadas para su empresa.
Lo que ve:
- Todos los empleados con su nivel de liga actual (Oro, Plata, Bronce).
- Media móvil de pasos diarios por empleado.
- Desglose por departamento – vea la distribución de ligas dentro de cada departamento.
- Datos de tendencia – cómo han cambiado las posiciones de las ligas a lo largo del tiempo.
Filtros disponibles: departamento, rango de fechas.
Caso de uso: analizar los niveles de actividad en la organización, comparar la forma física de los departamentos, seguir las tendencias de mejora, identificar departamentos que necesitan programas de bienestar específicos.
Nota: Las ligas de bienestar deben activarlas su gestor de cuenta de Vantage Fit. Si no ve el informe de ligas, contacte con su gestor de cuenta.
Informe de puntuación de bienestar
Disponible solo si la función de puntuación de bienestar de la organización está activada para su empresa.
Lo que ve:
- Puntuaciones de bienestar a nivel de empleado (0-100).
- Desglose por componentes de cada empleado:
- Referencia (20 %) – fundamentos de salud del HRA.
- Participación (30 %) – compromiso diario con la aplicación.
- Actividad (30 %) – pasos, entrenamientos, calorías.
- Constancia (20 %) – finalización de las tareas de los desafíos.
- Agregados por departamento y por equipo.
Filtros disponibles: departamento, rango de fechas.
Caso de uso: informes de bienestar para la dirección, identificar grupos de empleados en riesgo, medir la eficacia del programa en las cuatro dimensiones del bienestar.
Nota: El informe de puntuación de bienestar solo está disponible si su gestor de cuenta de Vantage Fit lo activa. Contacte con su gestor de cuenta para solicitar la activación.
Filtrado en todos los informes
Todos los informes comparten funciones de filtrado comunes:
- Rango de fechas – reduzca los resultados a un periodo concreto.
- Departamento – filtre por el departamento de la organización.
- País – filtre por la ubicación de los empleados.
- Búsqueda – encuentre empleados concretos por nombre o correo.
Los filtros se aplican antes de la exportación – su CSV incluirá solo los datos filtrados.
Exportar todos los informes
Cada informe incluye un botón Exportar CSV. Haga clic en él para descargar los datos mostrados (y filtrados) como archivo CSV. El archivo se descarga directamente en su navegador.
Para instrucciones de exportación detalladas y consejos, consulte ¿Cómo exporto informes como CSV?.
Buenas prácticas
- Consulte los informes cada semana durante los desafíos activos. La clasificación y el informe de empleados dan señales tempranas si la participación está cayendo.
- Cruce los informes. Contraste el informe de empleados (registros) con el informe de transacciones (actividad) para encontrar empleados registrados pero inactivos. Son sus objetivos de reactivación.
- Exporte y archive cada mes. Construya un conjunto de datos histórico exportando los informes clave a intervalos regulares.
- Comparta análisis, no datos en bruto. A los directivos les quieren resúmenes, no archivos CSV. Use las exportaciones para crear gráficos sencillos o resúmenes de una página para las revisiones de dirección.
- Use los informes de ligas y de puntuación de bienestar para tendencias a largo plazo. Rinden más observados a lo largo de meses, no de días.
¿Necesita más ayuda? Contacte con su gestor de cuenta de Vantage Fit o escriba a support@vantagecircle.com.
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