Plus de 3 700 employés de 24 pays terminent le Global Corporate Walkathon 2021

Cette campagne était une initiative de début d'année visant à redonner de l'élan au monde de l'entreprise après une année de confinement et à encourager les employés à prendre soin de leur santé et de leur bien-être.

• La santé des employés est un facteur essentiel de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Après une année de pandémie, la santé mentale et physique de nombreux employés s'était détériorée.
• Le manque de sensibilisation à la santé et à la forme physique peut affecter la productivité et les performances.
• Notre objectif est de sensibiliser à la prévention santé et d'encourager les employés à intégrer l'activité physique à leur mode de vie.
• Comme de nombreuses entreprises travaillaient à distance, elles ne disposaient d'aucun moyen de créer des liens informels. La marche virtuelle a permis aux employés d'échanger avec leurs collègues et de renforcer leur engagement.

• Vantage Fit a organisé une marche virtuelle de 30 jours, du 30 janvier 2021 au 1er mars 2021.
• Nous avons conçu le processus d'onboarding de manière à permettre à chaque utilisateur de participer sans difficulté.
• Le titre de vainqueur a été décerné à l'équipe qui avait parcouru le plus grand nombre de pas pendant toute la durée de l'événement.
• Pour renforcer l'esprit de compétition entre les participants, nous avons attribué des prix aux meilleurs.
• Notre classement en temps réel a aidé les équipes à entretenir leur motivation sportive pendant toute la marche.
• À la fin de la marche, les analyses détaillées du tableau de bord d'administration RH nous ont permis d'évaluer l'engagement, le niveau d'activité, la santé et le bien-être des employés.

• Plus de 3 700 employés ont terminé la marche virtuelle mondiale d'entreprise de 30 jours.
• Au total, 74 équipes issues de 24 pays se sont affrontées pendant cette marche virtuelle.
• Fondée sur un effort collectif, cette campagne a renforcé leur sentiment d'appartenance tout en leur permettant de se mesurer à d'autres organisations dans le monde.
• Chaque participant a parcouru une distance moyenne d'environ 200 kilomètres.
• L'engagement des employés a augmenté d'environ 84 % sur toute la durée de la marche.
• Chaque équipe a brûlé en moyenne plus de 257 400 kcal pendant la marche virtuelle.
• Chaque équipe a parcouru en moyenne plus de 5 730 000 pas.
• Chaque participant a brûlé en moyenne plus de 8 900 kcal pendant toute la marche.