10 applications de bien-être des employés pour la santé et le bien-être de votre entreprise

Un esprit sain est un esprit productif - un dicton bien dit et efficace, nous rappelant le vieil adage - "La santé est la richesse". Pourtant, le dicton est souvent oublié avec le temps et devient une connaissance ancienne au moment où nous entrons dans le domaine de l'entreprise.

Le secteur des entreprises, en évolution rapide et intense, est animé par des personnes qui se concentrent sur le travail et assument leurs responsabilités. Le plus souvent, cela se fait au détriment de la santé de l'employé. À long terme, cela est désavantageux tant pour l'employé que pour l'employeur.

Ces dernières années, la santé et le bien-être au travail ont pris le pas sur les employeurs. De nombreuses études sur l'engagement des employés et le bien-être en entreprise ont donné des résultats concluants. Ces résultats suggèrent comment la culture d'entreprise au rythme effréné nuit à la santé et au bien-être des employés. Conduisant à cesser de fumer, au travail au noir, à une baisse de productivité et à d'autres résultats moins favorables.

Il a ouvert la voie aux employeurs pour concevoir des plans de bien-être des employés. Le moyen le plus simple et le plus pratique consiste à utiliser une application de bien-être des employés.

Les applications de bien-être des employés ont mis en évidence le nombre n de problèmes derrière la détérioration du bien-être des employés et les ont regroupés en une seule solution. » Dans un monde aux prises avec l'accessibilité et la motivation, ces applications ont révolutionné la santé des entreprises.

Cet article répertorie 10 applications de bien-être des employés pour le bien-être de votre entreprise.

Pourquoi choisir les applications de bien-être des employés ?

Les employeurs reconnaissent l'idée du bien-être des employés. Ils recherchent désormais de plus en plus de plateformes pour améliorer l'engagement et la santé des employés. Il est bien entendu que des employés en bonne santé conduisent à un lieu de travail plus sain. Les entreprises veulent mettre l'accent sur l'aspect humain de la vie en ajoutant une approche holistique à la santé et au bien-être de leurs employés.

En laissant de côté la raison évidente selon laquelle des employés en bonne santé se traduisent par un lieu qui génère une productivité plus élevée. Jetons un coup d'œil à d'autres raisons pour le programme de bien-être des employés.

Dans une étude réalisée par la Harvard Business Review, il a été constaté que de nombreuses grandes entreprises qui ont opté pour des programmes de bien-être des employés ont vu des gains cumulés dans la fortune de leur entreprise. Les programmes de bien-être ont contribué à réduire le nombre d'employés à risque en les engageant dans des routines d'exercice. Cette réduction des employés à risque a aidé les entreprises à économiser sur les frais médicaux et les impôts.

Une étude menée par le National Business Group a également conclu que les entreprises dotées de programmes de bien-être efficaces pour les employés ont un taux d'attrition nettement inférieur à celui d'un lieu de travail doté d'un programme de bien-être moins efficace ou absent.

Ces applications ont réuni les aspects mentaux et physiques du bien-être des employés. Ils sont compatibles et accessibles pour différentes exigences. Ils rendent le bien-être des employés pertinent sans compromis sur la qualité. Ces applications produisent une plus grande productivité et un moral plus élevé sur le lieu de travail.

Les applications de bien-être des employés présentent différents jeux interactifs pour garder l'esprit vif et calme. Pour ces raisons, ces applications de bien-être sont essentielles pour une bonne santé au bureau. Une étude de Shortlister montre que 60 % des employeurs préfèrent une application mobile pour les programmes de bien-être des employés.

Examinons certains des avantages les plus évidents.

Avantages des applications de bien-être des employés

Une étude réalisée en 2016 par l'American Psychological Association (APA) a révélé que les programmes de bien-être au travail amélioraient considérablement les performances des employés. Voici quelques avantages des applications de bien-être des employés.

1. Meilleure santé des employés

L'objectif principal d'une application de bien-être est d'améliorer la condition physique, elle fonctionne donc bien pour vos plans de bien-être au travail. En conséquence, l'absentéisme est minimisé et la productivité et l'efficacité sont maximisées.

2. Suit la santé de la main-d'œuvre

Étant donné que la santé est une question vitale de nos jours, il est important d'en garder un œil précis. Avoir des applications à cet égard vous facilitera grandement la vie. Vous pouvez suivre activement les niveaux de santé de vos employés avec des applications de bien-être.

3. Réduction des coûts de santé

Les applications de bien-être encouragent un mode de vie actif, et une main-d'œuvre active signifie une main-d'œuvre en meilleure forme. Cela signifie que vous aurez des coûts de soins de santé beaucoup plus bas. Les employeurs peuvent dépenser leur argent plus judicieusement sur d'autres aspects de l'entreprise avec moins de dépenses.

4. Commodité

Les employeurs bénéficient grandement des applications car ils ne sont jamais en congé. Ces applications sont également très précises car ce sont des outils numériques. Tout cela permet aux entreprises de contrôler beaucoup plus facilement la santé de leur main-d'œuvre.

Caractéristiques à rechercher lors du choix d'une application de bien-être d'entreprise

Certaines caractéristiques qui rendent un programme de bien-être utile doivent être prises en compte avant d'en sélectionner un

Voici une liste de certaines fonctionnalités indispensables de votre application de bien-être des employés.

Disponibilité de l'application mobile

Un logiciel qui peut être téléchargé sur votre appareil mobile et vous aide à atteindre vos objectifs de fitness est une application de fitness mobile. Il est pratique, offre une utilisation portable et fournit des données en temps réel. Une application mobile est un "must" pour une plateforme de fitness pour obtenir de meilleurs résultats.

Interface utilisateur et expérience utilisateur bien naviguées

UI/UX est généralement désigné comme le point d'interaction et de communication homme-ordinateur dans un appareil. UI/UX est la conception et la mise en page d'un logiciel/d'une application qui navigue et engage les utilisateurs. Une bonne UI/UX fait que les utilisateurs aiment l'expérience et les motivent à mieux utiliser l'application.

Gamification pour un meilleur engagement

La gamification est la mise en œuvre d'éléments de jeu sur une plate-forme non ludique. Des exemples de gamification dans les applications de fitness sont les réalisations, les récompenses et les badges. Une application gamifiée aide les utilisateurs à rester engagés plus longtemps.

Données sur la santé et évaluations de la santé

Les informations sur la santé physique ou mentale d'un individu sont appelées données sur la santé. Une application de fitness compte automatiquement vos courses, marches, pas et activités et fournit des données sur l'alimentation, la nutrition, la santé mentale et émotionnelle. Ces évaluations des risques pour la santé aident les utilisateurs à rester informés de leurs activités et à réaliser leur développement personnel.

Intégration avec les bandes intelligentes

Un bracelet de fitness peut être connecté à des applications exclusives sur un smartphone. Ces bandes de fitness permettent aux utilisateurs de suivre leurs pas quotidiens, leurs activités de fitness, leur cycle de sommeil, leur pouls et d'autres activités physiques comme le cyclisme et l'exercice.

Composants de confidentialité

Les composants de confidentialité sont vraiment importants de nos jours. De plus en plus d'invasions de données mettent en danger la vie privée des utilisateurs. Les composants de confidentialité comprennent des politiques de confidentialité qui consistent en des déclarations légales claires et consenties. Les applications doivent être sécurisées et ne doivent pas exploiter les données des utilisateurs.

Récompenses et défis

Les défis sont des tâches qu'une application de fitness mobile confie à ses utilisateurs. Ces défis motivent les employés à y participer et à les relever afin d'atteindre leurs objectifs de mise en forme. Les récompenses sont des badges ou des incitations données aux utilisateurs une fois qu'ils ont terminé leurs tâches, les gardant engagés pour les activités futures.

Défis d'équipe

L'idée est d'apporter la santé et le bien-être dans leur ensemble à la main-d'œuvre et pas seulement à un seul employé. Les défis d'équipe invoquent une compétition sportive entre pairs et motivent les employés/équipes à accomplir des tâches.

Les défis d'équipe permettent aux employés de créer des liens, ce qui en retour se traduit non seulement par une équipe plus en forme, mais également par une main-d'œuvre plus coopérative.

Les récompenses poussent les équipes à mieux performer dans les tâches à venir, ce qui se traduit grandement par le bien-être général de la main-d'œuvre.

Assistance et assistance

Un bon système de soutien et d'assistance est nécessaire pour tout service. Les utilisateurs achètent un service/produit dans un certain but, et le fournisseur doit répondre aux questions connexes. Un bon service de soutien et d'assistance profite à l'acheteur dans l'accomplissement de son objectif et au vendeur dans la construction d'une relation.

Personnalisation

La personnalisation fait référence aux ajustements que les utilisateurs peuvent effectuer en fonction de leurs préférences. Les exemples de personnalisation incluent les changements de thème de couleur à volonté ou l'attention portée à un certain contenu sur lequel ils souhaitent se concentrer. Pour une application de fitness, certaines personnalisations peuvent être la possibilité de se concentrer sur un certain objectif ou de suivre une activité spécifique.

10 meilleures applications de bien-être des employés

Il existe de nombreuses applications de bien-être des employés sur le marché. Bien que la base de leur interface soit similaire, il existe des différences dans leurs services qui doivent être prises en compte. Il est important de choisir l'application qui répond à vos besoins. Réunies ici, sont 10 applications de bien-être des employés qui sont les meilleures à leurs services.

1. Vantage Fit

4.4/5 stars in Google Play Store
5/5 in stars Apple App Store
4.5/5 stars in Capterra

Vantage Fitest une application de bien-être des employés fournie par Vantage Circle. Il est conçu pour les entreprises. Vantage Fit se concentre sur la promotion de modes de vie et d'habitudes plus sains pour la santé et la forme physique préventives. Il a un cadre intégré pour les défis de remise en forme.

L'application suit les activités physiques telles que la marche, la course et les entraînements. L'application mobile cartographie également les activités de plein air telles que les courses, les joggings et même les promenades nocturnes à l'aide d'un capteur gyroscope et de données GPS.

Avec des fonctionnalités concises mais percutantes telles qu'un moniteur d'humeur, un moniteur de fréquence cardiaque, des entraînements de sept minutes, des journaux de repas et de gym, Vantage Fit vise à sensibiliser à la santé et au bien-être.

Vous pouvez également suivre votre profil de santé et votre score de forme physique dans la section Ma santé. Obtenez des informations sur la gestion du poids et suivez votre apport nutritionnel. Tirez parti du suivi des calories d'assistance pour vérifier votre dépense calorique via les activités.

L'application propose également des défis et des concours permettant aux utilisateurs de participer et de s'engager dans des classements en temps réel. Les employés reçoivent des points de récompense pour avoir relevé de tels défis.

Avec des rappels opportuns pour les repas et la consommation d'eau, Vantage Fit vous aide à prendre le contrôle de votre nutrition. Les rappels pour le suivi de l'humeur prennent soin de votre santé mentale.

Garder une trace de la nutrition peut être un cornichon. Vantage Fit a un catalogue de plus de 4000 produits alimentaires pour le rendre possible. Le catalogue fournit des informations nutritionnelles essentielles, telles que la teneur en glucides, en protéines et en matières grasses de chaque aliment.

Vantage Fit prend également en charge l'intégration transparente des trackers de fitness populaires. Un moniteur de fréquence cardiaque personnalisé exploite la puissance du traitement informatique des images pour détecter et mesurer votre fréquence cardiaque sans avoir besoin d'une montre intelligente ou d'un bracelet de fitness.

Les autres fonctionnalités incluent le calculateur d'IMC, le suivi des calories, les trophées et badges personnalisables. Vantage Fit offre des incitations par le biais de points de remise en forme et de cartes-cadeaux.

2. KITE Santé

Ratings - N/A

Le programme de cerf-volant a été lancé en 2018 par Hannah Hardy-Zones. Défenseur de la santé mentale et personnel des RH, elle avait de l'expérience avec la maladie mentale.

L'application est hautement personnalisable. Initialement adaptée à ses services pour les mères, la plateforme s'étend désormais aux entreprises vétérinaires, juridiques, de vente au détail, RH et autres petites entreprises. La santé mentale et le bien-être sont au cœur de sa structure.

L'application dispose d'une riche bibliothèque de blogs et d'une interface utilisateur attrayante. C'est un nom fiable dans l'industrie et fournit des conseils d'experts.

3. Wellable

4.3/5 stars in Apple App Store
4.1/5 stars in Google Play Store
4.7/5 stars in G2.com

Wellable permet aux organisations de toutes tailles, zones géographiques et industries de constituer une main-d'œuvre en bonne santé. Il fournit des solutions personnalisées pour répondre aux problèmes individuels. Les programmes Wellable offrent un bien-être holistique et vont au-delà de la santé physique.

Le programme est pris un cran plus haut par sa disponibilité d'options. Les employés peuvent opter pour des cours virtuels ou sur place qui répondent à leurs besoins et préférences. La présence d'experts en la matière et de formateurs ne fait qu'ajouter à sa valeur.

Le programme maintient les employés engagés et motivés avec des fonctionnalités telles que les classements, les défis et la communication. Unique à ce programme est un outil de suivi des dépenses intégré pour prendre soin de la santé financière.

4. Impulsion vierge

4.4/5 stars in Google Play Store
4.8/5 stars in Apple App Store
4.3/5 stars in G2.com

Le programme de bien-être d'entreprise de Virgin Pulse est un programme de bien-être de confiance dans le monde de l'entreprise. Contrairement à de nombreux concurrents, le programme va au-delà du bien-être physique et mental. Le programme prend en compte le bien-être émotionnel des utilisateurs. Il comprend des solutions pour les facteurs affectant la santé individuelle au-delà de la zone de l'entreprise.

Virgin Pulse conçoit des solutions sur mesure pour la gestion du deuil, la dépendance, le sommeil, la gestion du stress et les accidents. Le programme comprend également des solutions pour le diabète, la santé mentale, une bonne alimentation, l'activité physique et la productivité.

Virgin Pulse est disponible en plusieurs langues et compte parmi sa clientèle de grands noms du monde de l'entreprise.

5. Wellbeats

Google Play Store ratings - N/A
4.8/5 stars in Apple App Store

Wellbeats se démarque par son inclusivité. Le programme donne aux personnes de tous âges, centres d'intérêt, types de corps et niveaux d'activité la possibilité de vivre une vie plus saine.

Les utilisateurs peuvent choisir parmi plus de 1000 activités disponibles. L'option va de la course à pied, à la marche, au HIIT, au kickboxing, à la danse, aux pauses de travail, aux étirements et au cyclisme. L'application mobile propose également de la méditation, de la pleine conscience, de la nutrition et des recettes. Les membres peuvent accéder à des cours virtuels de fitness, de nutrition et de pleine conscience depuis le lieu de leur confort.

Les cours et les routines disponibles sur Wellbeats sont haut de gamme. Ils sont virtuellement accessibles et conviviaux. Livré avec une mise en œuvre facile et une courbe d'apprentissage plus petite. De nouveaux cours sont ajoutés chaque semaine sur l'application.

Les exercices de renforcement de la communauté, l'assistance 24 heures sur 24 et la sécurité en font un choix favorable pour sa polyvalence.

6. HealthifyMe

4.4/5 stars in Google Play Store
4.6/5 stars in Apple App Store

HealthifyMe a la plus grande variété d'aliments indiens et de valeurs diététiques. Le programme est équipé pour se connecter à des appareils afin de suivre et de créer le meilleur programme pour les particuliers.

L'application de bien-être donne accès aux meilleurs entraîneurs et dispose d'un panel intégré de plus de 80 fonctionnalités métaboliques clés. Cela peut aider à découvrir ou à traiter toute condition médicale sous-jacente.

HealthifyMe a des fonctionnalités personnalisables pour des objectifs de fitness variés. Les fonctionnalités incluent le suivi de la nutrition, le suivi des activités, le nombre de calories, la consommation d'eau et bien d'autres. AI Planificateur de nutrition et de régime pour le fitness et l'entraîneur mental fournissant des conseils avec un modèle freemium.

L'application dispose d'un assistant virtuel, "RIA", pour résoudre rapidement les requêtes et le support.

7. Burnalong

4.5/5 stars in Capterra
3/5 stars in Apple App Store

Les hôpitaux et les spécialistes font appel à Burnalong pour sa vaste gamme de programmes destinés à une clientèle polyvalente aux besoins variés. Il s'adresse aux personnes atteintes de diabète, de la maladie de Parkinson, aux soins pré et postnatals. Les plans sont de bout en bout et personnalisés pour répondre aux besoins de chaque utilisateur.

L'application Burnalong dispose également d'une bibliothèque bien équipée ; les blogs incluent des études de cas et des témoignages. L'application fournit aux utilisateurs d'excellents instructeurs et une assistance 24h/24.

8. Fitbit

4.1/5 stars in Google Play store
4.3/5 stars in Apple App store
4.6/5 stars in Capterra

Fitbit by Google a fait progresser la santé et la forme physique d'un cran. Alors que d'autres applications et programmes ont mis le bien-être entre les mains des utilisateurs, Fitbit l'a mis à portée de main.

L'application est équipée d'un moniteur de pas qui garde une trace de vos activités et des calories que vous brûlez avec. Il a un composant de gestion intégré qui garde une trace de vos moments stressants et aide à atteindre la pleine conscience et le calme. L'application suit également le sommeil, l'heure de réveil, la fréquence cardiaque et la pression pour assurer un bien-être holistique.

Les utilisateurs peuvent accéder à des didacticiels vidéo de formateurs de classe mondiale pour leurs exercices. Le principal point d'attraction pour cela est le groupe de fitness. Alors que d'autres applications l'ont rendu possible en conservant l'option de connectivité de la bande de fitness, Fitbit a sa propre bande Fitbit.

9. Calme

4.5/5 stars in Google Play Store
4.6/5 stars in Apple App Store

Cette application suit les étapes de "là où est l'esprit, le corps suit". L'application est basée sur le bien-être mental et se concentre entièrement dessus.

L'application mobile Calm est un leader du segment dans le domaine de la pleine conscience. L'application mobile met l'accent sur la gamification avec des boutons poussoirs, des notifications positives pour la méditation et des fenêtres contextuelles de félicitations.

Calm vise à aider les utilisateurs à bien dormir, à soulager le stress et l'anxiété et à améliorer leur concentration. L'application de bien-être cible la combinaison de facteurs affectant la santé mentale et le bien-être pour apporter le calme.

Cette application peut contribuer à lutter contre l'anxiété et le stress. Le calme aide à améliorer votre concentration, votre santé mentale et votre quotient de bonheur.

10. Woliba

4.2/5 stars in Google Play Store
5/5 stars in Apple App Store
4.6/5 stars in G2.com

Woliba fournit une plateforme de bien-être holistique qui permet l'engagement et le bien-être des employés. Il s'agit d'une application de bien-être d'entreprise qui gère l'engagement, la reconnaissance et le bien-être des employés sur une seule plateforme.

Les fonctionnalités de Wolliba incluent des défis d'activité, la forme physique, des recettes nutritionnelles et des défis comportementaux. Wolliba a un flux social et propose une riche bibliothèque de blogs. les résultats sont très axés sur les données.

Il offre une vaste bibliothèque de ressources éducatives sur le bien-être dans les domaines de la santé mentale, du stress, du tabagisme, de la nutrition, de la forme physique, de la santé intestinale, de la santé cardiovasculaire, de la pleine conscience, du soutien immunitaire et du sommeil. La bibliothèque se compose d'articles, de quiz et de vidéos. Le contenu et les fonctionnalités sont très ludiques pour garder les utilisateurs motivés.

Wolliba fournit des résultats basés sur des données en temps réel sur les évaluations des risques pour la santé, le suivi des soumissions biométriques, les défis et les récompenses.

4 applications gratuites de bien-être des employés alternatifs

1. 4 applications gratuites de bien-être des employés alternatifs

4.8/5 étoiles dans Google Play Store
4.7/5 étoiles dans l' Apple App Store

Adidas est un nom bien connu dans les industries du sport et du fitness, et son application ne fait pas exception. Ce programme d'entraînement propose une variété de routines d'exercices pour les travailleurs à distance sans accès à l'équipement.

L'application fournit des vidéos similaires à celles trouvées avec un abonnement à une salle de sport. Il offre aux utilisateurs une assistance et des conseils liés à la condition physique.

2. 7 tasses

3.5/5 étoiles dans Google Play Store
3.6/5 étoiles dans l'Apple App Store

7 Cups est une plateforme de santé mentale idéale où l'on peut parler à des conseillers. L'application comprend des SMS anonymes des utilisateurs aux bénévoles du système formés.

Ces bénévoles sont appelés « auditeurs actifs » et les utilisateurs peuvent les sélectionner en fonction de leur biographie. Les utilisateurs peuvent fonder leur choix sur l'expertise, les expériences et le mode de vie du volontaire.

7 Cups propose également des groupes virtuels où les utilisateurs peuvent partager leurs expériences et améliorer leur santé mentale grâce à la communication.

3. Espace de tête

3.5/5 étoiles dans Google play Store
4.9/5 étoiles dans l'Apple App Store
4.6/5 étoiles dans G2.com

Headspace offre à ses utilisateurs plus de 500 options de méditation thématiques couvrant l'anxiété, le stress, le sommeil et la pleine conscience. L'application est idéale pour les débutants et les experts. Headspace propose également une méditation de pleine conscience et un sommeil assisté par le son. Cette application est disponible en versions gratuite et payante.

Headspace et Ginger ont récemment fusionné pour former Headspace Health. Les nouvelles plateformes visent à offrir le meilleur des deux mondes dans une plateforme numérique de santé mentale et de bien-être.

4. Vantage Fit

4.4/5 étoiles dans Google Play Store
5/5 étoiles dans l'Apple App Store
4.6/5 étoiles dans G2.com

Vantage Fit est une application complète de bien-être des employés développée par Vantage Circle. Il a diverses caractéristiques, ce qui en fait l'une des meilleures options.

Comment tirer le meilleur parti d'une application de bien-être des employés ?

Les applications de bien-être des employés sont conçues pour garder les employés au centre. L'interface est facile à utiliser, avec un design attrayant. Alors que différentes applications ont des options d'activité variées, l'utilisation est plus ou moins similaire.

Les employés peuvent tirer le meilleur parti de n'importe quelle application de bien-être des employés en se familiarisant avec ses services. Connaître les fonctionnalités de l'application de bien-être permettra aux employés de faire l'expérience d'un développement holistique.

Voici l'application de bien-être des employés Vantage Fit. Comme toutes les applications, la première étape pour l'application de bien-être consiste à se connecter. Les employés peuvent se connecter à l'aide de leur adresse e-mail professionnelle si leur organisation a souscrit l'abonnement.

Après la connexion, les employés doivent fournir leurs informations de santé sur la page suivante. Les données de santé privées ne sont prises que pour fournir un programme de bien-être personnalisé. Les employés choisiront ensuite leurs objectifs de bien-être et leur niveau d'activité. Ensuite, l'application personnalisera un plan et définira un objectif quotidien pour y parvenir.

Les applications sont compatibles avec la connexion à des bandes de fitness pour être plus efficaces.

Une fois les informations traitées et les objectifs définis, l'application suit les progrès sur la page principale. Il y a un suivi des calories grâce à un journal des repas, des sections pour la consommation d'eau, la surveillance des pas et la surveillance de la pression artérielle.
Ces fonctionnalités aident l'utilisateur à être au top de ses objectifs quotidiens.

L'application de bien-être des employés Vantage Fit est livrée avec quelques fonctionnalités supplémentaires. Ces fonctionnalités supplémentaires aident les employés à suivre leur parcours de bien-être au fil du temps. Il permet aux employés de rester motivés grâce à des événements communautaires et des concours.

• Agenda

Cette fonctionnalité est accessible par l'utilisateur à partir du panneau inférieur gauche. Ce segment, comme son nom, agit comme un journal intime pour votre bien-être au quotidien. Il y a deux parties dans cette fonctionnalité - l'une suit l'activité quotidienne et l'autre suit l'apport nutritionnel.

• Sociale

La motivation est la principale raison pour laquelle les gens ne commencent pas ou ne s'en tiennent pas à un plan de santé. Fait seul, cela devient plus ou moins une routine, une corvée. L'application Vantage Fit est livrée avec un segment "Social".

Ici, les utilisateurs peuvent faire partie d'une communauté de personnes. Les membres peuvent participer à des défis hebdomadaires et à des classements. Les employés peuvent gagner des points qui peuvent ensuite être échangés contre des bons et des offres intéressantes ! La motivation et l'excitation sont réunies en un seul endroit !

• Bibliothèque et vie au travail

Le bien-être des employés est autant menacé sur le lieu de travail que l'inactivité. L'application dispose d'un segment "Vie au travail" pour les employés afin de garder un œil sur leur bien-être.

L'application propose sa "Bibliothèque", où les employés peuvent accéder à des blogs, des articles sur des sujets relatifs à leur bien-être et des conseils à ce sujet.

• Polyvalence

L'application personnalise les objectifs de bien-être et suit les activités des utilisateurs pour les aider à les atteindre. Mais il n'y a pas de routine établie - on peut y parvenir à son propre rythme et tranquillement grâce à la méthode de son choix. Les employés peuvent choisir de s'entraîner ou de marcher, selon leur choix.

L'attention a été portée sur l'évolution des besoins et des exigences des employés. Les options vont de la pleine conscience aux entraînements en passant par les activités de plein air. Il est polyvalent et accessible; Il y a quelque chose pour chacun.

Les employés peuvent tirer le meilleur parti des applications de bien-être comme Vantage Fit lorsqu'ils connaissent leur chemin. C'est une tâche très facile car ces applications sont conviviales et l'utilisation de toutes les fonctionnalités peut aider à améliorer leur santé et leur bien-être.

Conclusion

Les programmes de bien-être offrent aux employés la possibilité de prendre soin de leur santé et de leur bien-être. Les employeurs ont également un sentiment de contribution directe envers leurs employés. Une bonne application de bien-être est dotée de fonctionnalités complètes qui ont un impact sur la vie des gens.

Un programme de bien-être pour les employés présente de nombreux avantages, tels qu'une meilleure santé, une meilleure forme physique, une meilleure nutrition et une pleine conscience, pour n'en nommer que quelques-uns. Les avantages sont aussi évidents que l'industrie du bien-être des employés en constante croissance. Une application de bien-être des employés contribue non seulement à améliorer la santé des employés, mais a également un impact positif sur l'entreprise.

Plusieurs études suggèrent la nécessité d'une application de bien-être des employés. Surtout à la lumière des récentes préoccupations majeures touchant les employeurs et leurs employés. "Il est maintenant temps d'investir dans le bien-être de vos employés."

Vantage Fit offre une solution unique à chaque employé pour les questions liées au bien-être. L'application de fitness donne la priorité à la santé et à la forme physique et travaille à réduire le stress. Planifiez une démonstration de Vantage Fit si cela vous intéresse et découvrez toutes les possibilités pour améliorer le bien-être au travail.

Ces applications font partie des grandes offres de l'ère de l'information. L'utilisation correcte de cette offre vous aidera à mener une vie plus saine.

Merci d'avoir lu ce blog, j'espère que vous l'avez trouvé perspicace.