El desafío Carrera es el formato más sencillo de Vantage Fit. Es una competición pura de conteo de pasos – los empleados compiten por acumular la mayor cantidad de pasos durante un periodo determinado, y la clasificación ordena a todos por el total de pasos. Sin objetivos, sin tareas, sin temas semanales. Solo pasos y una clasificación.
Cuándo utilizar un desafío Carrera
- Quiere una competición rápida y fácil de configurar.
- El objetivo es directo: ¿quién puede caminar más?
- Quiere un impulso corto de compromiso (1 a 2 semanas).
- Quiere una carrera de clasificación pura, sin objetivos de finalización.
Cómo funcionan los desafíos Carrera
- Tarea única: solo pasos.
- Sin objetivo: no hay meta de pasos que cumplir – los empleados simplemente acumulan tantos pasos como puedan.
- Orden por clasificación: los participantes se ordenan por el total de pasos.
- El administrador elige a los ganadores: después de que termina el desafío, hay un periodo de espera de 3 días para las últimas sincronizaciones de pasos. Tras la espera, el administrador selecciona a los 3 ganadores desde la clasificación.
Nota: El periodo de espera de 3 días existe porque los wearables (especialmente Fitbit y Garmin) pueden tardar en sincronizar los conteos finales de pasos. Esto garantiza que la clasificación sea exacta antes de elegir a los ganadores.
Configuración paso a paso
Paso 1: Iniciar el asistente
- Inicie sesión en el panel de administración de Vantage Fit.
- Vaya a Crear desafío en la barra lateral.
- Seleccione Carrera como formato.
Paso 2: Datos básicos
- Nombre del desafío – algo enérgico, como “Sprint de pasos: edición de mayo”.
- Descripción – explique las reglas: “¡Camine tantos pasos como pueda. Los 3 primeros ganan premios!”
- Imagen del desafío – imagen de cabecera de la tarjeta del desafío.
- Fecha de inicio y fecha de fin – manténgalo corto para máxima energía (1 a 2 semanas funciona mejor).
- Privacidad – Público o Privado.
Paso 3: Audiencia
Elija quién participa:
- Todos los empleados – competición en toda la empresa.
- Filtrado – restringir por departamento, país, ciudad u otros atributos.
Paso 4: Revisar y publicar
Eso es todo. Los desafíos Carrera no tienen configuración de tareas, ajustes de equipo ni opciones de certificados. Revise sus datos y haga clic en Publicar.
Consejo: La simplicidad es la gracia. Si se descubre queriendo añadir tareas, equipos o temas semanales, considere un desafío Personalizado en su lugar.
Después de que termina el desafío
- El desafío entra en un periodo de espera de 3 días después de la fecha de fin.
- Durante este periodo, se procesan los datos de pasos sincronizados tarde por los wearables y la clasificación sigue actualizándose.
- Tras el periodo de espera, vaya a Gestionar desafíos para este desafío.
- Revise la clasificación final.
- Seleccione a los 3 ganadores – el panel le pide confirmar a los ganadores.
- Anuncie los resultados a sus empleados.
Buenas prácticas
- Manténgalo corto. Las Carreras funcionan mejor como sprints de 1 a 2 semanas. Las Carreras más largas pierden impulso porque la distancia entre los primeros y los últimos crece demasiado.
- Anuncie los premios por adelantado. Decirles a los empleados qué ganan los 3 primeros antes de que empiece la carrera impulsa notablemente la participación.
- Colóquelas entre desafíos más grandes. Las Carreras son perfectas como inyecciones de energía entre desafíos Personalizados de varias semanas. Mantienen vivo el compromiso en los huecos.
- Promocione durante la carrera. Envíe a mitad de camino una notificación con una instantánea de la clasificación para que la competición se sienta viva.
- Espere al periodo de espera. No elija a los ganadores antes de que termine la espera de 3 días. Los retrasos de sincronización de los wearables pueden cambiar los puestos finales.
¿Necesita más ayuda? Contacte con su gestor de cuenta de Vantage Fit o escriba a support@vantagecircle.com.
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